第四百二十一章 全力做好人才的培养工作
两件大事，首先是首都建厂的事情，年前我们已经和首都开发区谈好了，土地、优惠政策以及设计图纸都已经基本完成，连施工队伍都找好了，就等开春后开始建设，总经理也定下了，就是张宁。”
这些话是对周华强等几个临州市的负责人说的，周华强看向宋春涛身旁的一个男子，二十七八岁的样子，比自己年轻，看上去非常干练。
周华强对这位新的总经理微微点了点头，半年前对方曾和宋春涛一起去临州市，参与了收购双峰厂的整个过程，那时林云就已经为首都厂的管理做准备了。
“张宁，你也说两句！”
宋春涛看着这位自己一手培养起的年轻人，示意对方表个态。
“嗯，好的！”张宁有些紧张的点了点头，“林总，各位领导，别的我不多说了，我就表个态，一定竭尽全力，把首都厂筹建起来，然后按照咱们沈城总公司的标准进行管理。
同时我也希望林总和宋总等各位领导能够时刻帮助我成长，如果我有什么错误，立刻提醒我，让我能够及时纠正。”谷
“好，说得不错！”宋春涛点了点头，这是自己的爱徒，当然要全力支持。
这次去首都筹备建厂沈城这边一共派出了十几个人。一名总经理，两名副总经理，另外还有财务人员，对了，孟琳也被排到了首都，参与前期筹备以及生产运营。
林云对这个团队是有很大希望的，希望他们能成功，当然，这些人的待遇也是非常好的，不说别的，他们将获得首都的户口，从此就是首都人了，这个待遇现在看起来没什么，但十年后就会让所有外地人羡慕不已。
张宁说完，林云也点头道：“张经理方向，我会时不时去找你的。”
其他人都笑了，没错，有老大坐镇，张宁就是犯错也没事。
林云接着说道：“首都分公司对我们来说不仅仅只是一个分厂这么简单，更重要的是培养一批能独当一面的管理人才，要知道未来几年内，我们会在全国各地设立分公司，总经理这个职位需要大
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